Инженер

Должностные обязанности: - приведение в соответствие заказываемого лифтового оборудования чертежам заказчика/тех.заданию - разработка монтажных чертежей в соответствие с ГОСТ и ЕСКД - проверка конструкторской документации при внедрении новых деталей на пилотных проектах - составление тех. задания технологам для производства нестандартных компонентов - взаимодействие с отделами завода (Отдел главного конструктора и главного технолога) - согласование изменений по заказанному оборудованию с заказчиками Достижения: За короткий срок овладел устройством технически сложного лифтового оборудования. Автоматизировал стандартные процессы, двукратно увеличив производительность. Каждый день совершенствую навыки работы в AutoCad изготавливая монтажные чертежи.

Должностные обязанности: Участвовал во всех стадиях создания объектов: - согласовывал с заказчиками и вносил изменения в проекты; - рассчитывал сметы - планировал и контролировал сроки выполнения работ; - распределял работы внутри бригады (6 человек); - участвовал непосредственно в строительстве (возведение каркасов, утепление, внешняя и внутренняя отделка, электрика, водоснабжение/отведение, окна, двери) - руководил распиловкой объекта на производственной базе; - контролировал работу подрядных организаций (транспорт, бурение скважин, утепление домов, монтаж канализации и фундаментов); - сдавал объекты заказчикам. Достижения: Вырос от мастера до прораба за 5 месяцев. Все вверенные мне объекты были сданы в срок, либо раньше. Придумал новую модель/форму мелкозаглубленного фундамента, что позволило сэкономить 70% времени на его возведении и более чем на 50% снизило затраты на материалы.

Достижения: От продавца до начальника отдела дорос за 8 месяцев (вместо 1.5 – 2 лет). В первый же день в качестве начальника отдела поставил рекорд по внутренним показателям магазина. Внёс весомый вклад в перевод магазина на категорию выше (путём регулярных отличных показателей) Должностные обязанности: - управлял сменой (13 человек) от открытия до закрытия магазина. - повышал KPI магазина в дежурную смену. - нёс полную ответственность за работу своего отдела: • улучшал показатели подчинённых мне продавцов (проводил ежедневное обучение и повышение квалификации), • составлял график работы сотрудников отдела, • обеспечивал сохранность товара, • поддерживал актуальность ценников и POS материалов - подготавливал и участвовал инвентаризациях;